娇宠小职员，高嫁大领导异常火爆

男女主角分别是陶晶陆励城的女频言情小说《娇宠小职员，高嫁大领导异常火爆》，由网络作家“小羊仙仙”所著，讲述一系列精彩纷呈的故事，本站纯净无弹窗，精彩内容欢迎阅读！小说详情介绍：陶晶陆励城是古代言情《娇宠小职员，高嫁大领导》中涉及到的灵魂人物，二人之间的情感纠葛看点十足，作者“小羊仙仙”正在潜心更新后续情节中，梗概：一句话梗概：清醒心美人公务员×强势上位者领导，一场始于算计、陷于真心的“跨阶级”博弈，看大男子主义如何为她学会低头。简介：陶晶，24岁，盛世美颜，国企小科员。她目标明确：摆脱原生泥沼，跨越高门。爱情？那是可有可无的筹码。她步步为营，洁身自好，只待最佳时机。陆励城，35岁，手握权柄的体制内大佬，丧偶无子，自负独断，掌控欲是他的名片。一次偶然交集，他注意到了那个美得过分却异常安静的女孩，起初，不过是一点兴味与成见。他以为她是攀附的藤蔓，轻易便能折下。她却一次次从他布下的网中轻盈脱身，笑容得体，界限分...

《娇宠小职员，高嫁大领导异常火爆》精彩片段

供她读书，也只是为了增加嫁人的筹码——虽然她比他们想象的更优秀，考上了985、211双一流高校。而他们引以为豪的儿子，不过是个花钱买的民办本科学历。
世界就是这么打脸，又这么公平。
陶晶深吸一口气，压下喉咙里的哽塞，压下心里翻涌的、几乎要冲破胸膛的情绪。
她打字，指尖用力得像是要把屏幕戳穿：
“知道了。周六中午回。”
然后立刻锁屏，把手机揣进包里。连再多看一眼的兴致都没有。
车厢里那两个小姑娘还在偷看她，小声议论着“不知道有没有男朋友”。
斜后方的男生终于鼓起勇气，挤过来：“那个……小姐姐，能加个微信吗？”
陶晶抬眼，看了他一眼。然后，嘴角慢慢勾起。
那个练习过无数次的、甜美的、无可挑剔的笑。
“不好意思啊！不太方便。”
旁边一个穿西装的男人趁机往她身边挤，胳膊故意蹭了蹭她的肩。
语气带着刻意的热络：“美女，下班啊？去哪儿？顺路我请你喝一杯？”
陶晶皱了皱眉，不动声色往旁边挪了挪，避开他的触碰。
抬眼时笑意浅淡却带着疏离：“不用，谢谢。”甜嗓里裹着冷意，拒人于千里之外。
男人讨了个没趣，悻悻地挪开了，却还忍不住回头偷瞄。
陶晶闭了闭眼，脑海里全是家里的糟心事——父母的功利，弟弟的懒散扶不起。
还有表姐林薇那副高高在上、四处炫耀的模样。
林薇家境优渥，父母都是公务员，从小被捧在手心，如今又找了富二代男友。
更是春风得意，走到哪儿都不忘踩她一脚，也一直是父母打压她的头号标杆。
窒息感涌上来，指甲掐进掌心，疼意让她保持清醒。她不能认怂，不能困在那个老破小里。
必须往上爬，
嫁高门，跨阶级，
彻底挣脱他们的控制，活成自己说了算的样子。这个念头，早刻进骨子里，撑着她熬过所有委屈艰难。
地铁到站，陶晶跟着人群挤出去，快步往单位公寓走。
公寓不大，两室一厅，却干净整洁，比老破小舒服太多，是她暂时的避风港。
推开门，周舟正坐在沙发上敷脚，见她回来，抬眼笑骂：“可算回来了，加班加到这么晚，资本家都没这么狠吧？”
周舟脚踝还肿着，敷着冰袋，脸色却红润，语气热辣辣的。
陶晶脸上的笑又漾开来，走过去坐在她身边，伸手轻轻碰了碰她的脚踝，软声问：“肿消点没？还疼得厉害吗？”"

临近中午，夏雪拿着一份文件过来，放在陶晶桌上：“陶晶，这是引导人员的名单，你看看有没有需要调整的，下午要跟他们做简单培训，讲下接待流程和注意事项。”
陶晶拿起名单翻看，上面列了八位同事的名字，都是平时做事细心靠谱的，她看了一遍，点点头：“名单没问题，下午两点在小会议室培训吧，我等下整理份培训要点，重点讲下不同环节的引导话术、应急处理办法，还有参会领导的基本信息，避免对接时叫错名字、说错职务。”
“行，我等下通知大家准时参加。”夏雪应下。
又忍不住说，“你这一天忙得脚不沾地，连喘口气的时间都没有，也太拼了。”
“忙完这阵就好了，活动顺利办完比什么都强。”陶晶随口回了句。
打开电脑开始整理培训要点，从签到时的引导话术，到入场时的座位指引，再到突发状况的应对措施。
都写得条理清晰、细致入微，甚至连遇到领导询问时该如何礼貌回应，都列了具体的表述方式。
中午吃饭时，食堂里人不少，陶晶和夏雪找了个角落坐下，刚吃两口，就听到邻桌的同事在聊杨帆表白被拒的事。
语气里满是八卦：“杨帆也是勇气可嘉，陶晶看着就不好追，一门心思扑在工作上，根本不关心感情的事。”
“换我我也不敢追，陶晶太优秀了，做事干练，能力又强。虽然笑的甜甜的，但是看着就很有距离感，而且拒绝得这么干脆，肯定是真没心思谈。”
夏雪凑到陶晶耳边，小声安慰说：“他们在说杨帆呢，你别在意啊。”
陶晶夹了一口菜，平静地说：“不在意，本来就是各自的选择，没什么好说的。”
说完就继续吃饭，她吃饭的速度很快，却不显得仓促，吃完后就跟夏雪说：“我先回办公室整理培训要点，你慢慢吃。”
回到办公室，里面没人，陶晶坐在工位上，快速整理完培训要点，又打开联谊活动的整体流程表，从头到尾过了一遍，确认每个环节的时间衔接、人员对接都没有问题。
才靠在椅背上稍微歇了歇。她看着窗外的阳光，放松一下双眼。
下午两点，引导人员准时在小会议室集合，陶晶拿着培训要点，站在前面认真讲解：“首先跟大家说下签到环节，政企分两条通道，负责签到的同事要提前核对好人员信息，引导时语气要礼貌，语速放缓，遇到疑问耐心解答……”
她讲解得条理清晰，重点突出，遇到同事提问，都能快速给出准确的答复，还现场模拟了几次对接场景，教大家如何灵活应对。
培训进行了一个多小时，结束时，一位同事笑着说：“陶晶，你讲得太详细了，我们都清楚了，肯定能做好引导工作。”
“大家按流程来，细心点就好，要是遇到不确定的事，及时打应急联络表上的电话，别自己擅自处理。”
陶晶叮嘱道，把培训要点发给大家，“这份资料你们拿着，回去再看看，有问题随时找我。”
培训结束后，陶晶回到办公室，刚坐下就接到主任的电话，说市政那边来消息，陆励城市长的行程有轻微调整，活动当天会提前十分钟到场，让她做好相应的接待准备。
陶晶连忙应下：“好的主任，我知道了，我马上调整接待流程，提前安排专人在入口等候，确保对接顺畅。”
挂了电话，她立刻打开流程表，把陆励城市长的接待环节提前十分钟，又在对接清单上备注。
让负责入口引导接待的同事提前十五分钟到位，确认好接待话术，避免出现疏漏。
夏雪在一旁看着，忍不住说：“陆市长还挺注重效率的，提前到场也挺好，省得后面赶时间。不过一想到要对接这么大的领导，我就有点紧张。”
“按流程做好本职工作就行，不用紧张，他是来参加活动的，我们把接待服务做到位就够了。”陶晶平静地说。
手里的动作没停，快速调整好流程表，又把调整后的内容发给相关对接人员，确保每个人都知晓变动。
对她来说，陆励城行程调整只是工作中的一个小变动，及时应对、妥善处理就好，至于对方的身份背景，从来都不在她的考量范围内，毕竟两人本就不在一个世界，做好工作上的对接，就是唯一的交集。
忙碌的一下午很快过去，下班时，同事们都陆续走了，陶晶依旧坐在工位上，把当天的工作梳理了一遍，确认所有对接事项都落实到位，才收拾好东西离开办公室。"